4月11日，河南分局人力資源處黨支部開展“兩講兩促”專項活動學習研討，重點學習了習近平總書記在推進南水北調后續(xù)工程高質量發(fā)展座談會上的重要講話、關于南水北調一系列重要指示批示，以及水利部李國英部長、南水北調集團蔣旭光董事長有關署名文章等。

“兩講兩促”專項學習活動開展以來，人力資源處黨支部認真梳理工作內(nèi)容及工作流程，擬定出涵蓋人員招聘、干部選拔任用、職稱評聘、考核培訓、薪酬管理、社保福利、勞動用工、借調人員管理、人事檔案、考勤休假等十個方面28項的年度重點工作任務清單，并根據(jù)中線有限公司改制工作任務，擬定出分局層面人力資源專業(yè)的改制工作任務表，在社會保險變更登記、勞動合同變更等各項工作中超前謀劃、提前部署，確保分局人力資源管理各項改制工作有序銜接。

當前，河南分局防洪加固項目正在如火如荼地開展，為確保防洪加固項目實施規(guī)范高效，人力資源處黨支部深入管理處調研，組織機關選派業(yè)務骨干支援防汛加固重點項目，協(xié)調相關職能處室制定防洪加固考核指標，擬定防汛安全工作職責清單，并對年度績效考核指標進一步修訂完善，力求保質保量完成既定任務目標。

黨支部書記在集中研討學習時總結指出，全體黨員要始終胸懷“兩個大局”、心系“國之大者”，充分認識當前中線工程面臨的發(fā)展機遇和風險挑戰(zhàn)，全面落實南水北調集團和中線有限公司企業(yè)改制、“兩講兩促”專項學習活動及“艱苦奮斗 勤儉辦企”的相關要求，自覺站在國企改革大局中謀劃和推進人力資源管理工作，堅定地當好“企業(yè)改制發(fā)展的助推者 服務職工的守護者”，以高度的政治責任感和使命感推動“兩講兩促”專項學習在人力資源管理工作中開花結果、落地生根。